Добрый день! Очень нужна помощь в следующей непростой ситуации:
1 условие: в нашей организации ведется позаказный метод учета затрат, зарплату сотрудников в 1С ЗУП я делю по разным заказам(номенклатурным группам) с помощью документа "ввод распределения основного заработка сотрудника".
2 условие: недавно мы открыли обособленное подразделение (ОП), приняли туда сотрудников, и по ним я намереваюсь платить НДФЛ (и сдавать отчетность по НДФЛ) в ИФНС по местонахождению этого ОП.
Но у нас возможна ситуация, при которой сотрудник физически находясь в течение месяца в основном подразделении, выполняет работу, по заказу(номенклатурной группе) привязанному к ОП. Вопрос в том, как же мне правильно организовать в 1С ЗУП раздельный учет НДФЛ по таким сотрудникам? Ведь в программе НДФЛ такого сотрудника будет учитываться как подлежащий уплате по обособленному подразделению, а фактически сотрудник числится и выполняет работу в основном подразделении, при этом указать 1 заказ(номенклатурную группу), но разные подразделения при распределении заработка этого сотрудника я тоже не могу, т.к. при реализации заказа я имею право указать лишь 1 подразделение, расходы по остальным подразделениям этой же номенклатурной группы в себестоимость реализованного заказа не попадут.
Очень запутанно получилось... Но, надеюсь, меня поймут и помогут)
1 условие: в нашей организации ведется позаказный метод учета затрат, зарплату сотрудников в 1С ЗУП я делю по разным заказам(номенклатурным группам) с помощью документа "ввод распределения основного заработка сотрудника".
2 условие: недавно мы открыли обособленное подразделение (ОП), приняли туда сотрудников, и по ним я намереваюсь платить НДФЛ (и сдавать отчетность по НДФЛ) в ИФНС по местонахождению этого ОП.
Но у нас возможна ситуация, при которой сотрудник физически находясь в течение месяца в основном подразделении, выполняет работу, по заказу(номенклатурной группе) привязанному к ОП. Вопрос в том, как же мне правильно организовать в 1С ЗУП раздельный учет НДФЛ по таким сотрудникам? Ведь в программе НДФЛ такого сотрудника будет учитываться как подлежащий уплате по обособленному подразделению, а фактически сотрудник числится и выполняет работу в основном подразделении, при этом указать 1 заказ(номенклатурную группу), но разные подразделения при распределении заработка этого сотрудника я тоже не могу, т.к. при реализации заказа я имею право указать лишь 1 подразделение, расходы по остальным подразделениям этой же номенклатурной группы в себестоимость реализованного заказа не попадут.
Очень запутанно получилось... Но, надеюсь, меня поймут и помогут)