Quantcast
Viewing all articles
Browse latest Browse all 10217

прекращение отпуска по уходу за ребенком ЗУП 2,5 и выход на 0,5 ставки

ЗУП, редакция 2.5 (2.5.80.2)
Сотрудница выходит с 01.04.2014 из отпуска по уходу до 3-х лет, но на 0,5 ставки.
Что то не так делаю, поправьте, пжта!
На основании отпуска по уходу за ребенком делаю изменение условий труда, ставлю прекратить отпуск с 01.04.2014, на вкладке плановые начисления ставлю оклад по часам, не изменять и размер оклада полный.(Если изменить, то не сделает перемещение на 0,5 ставки)
01.04.2014 делаю кадровое перемещение этой сотруднице на 0,5 ставки, на вкладке начисления делаю изменить оклад ставлю оклад на полставки, при начислении зарплаты за месяц, начисляет отработанное время за полный месяц, а не на пол ставки.
Помогите понять, где моя ошибка????

Viewing all articles
Browse latest Browse all 10217

Trending Articles



<script src="https://jsc.adskeeper.com/r/s/rssing.com.1596347.js" async> </script>